Deutscher Betriebsrätebund e.V.
Interessenvertretung für Interessenvertreter
branchenübergreifend I überregional I partnerschaftlich
Herzlich willkommen beim Deutschen Betriebsrätebund e.V.!
Aktuelles
Betriebsrats-Coaching
„Was tun, wenn…?“ – BR-Coaching zum Umgang mit schwierigen Situationen bei der Betriebsratsarbeit:
Wir zeigen Lösungsansätze, wenn es in der Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber schwierig wird.
Die nächsten online-Termine werden in Kürze auf unserer Website bekanntgegeben. Auch individuelle Termine können vereinbart werden.
Anmeldung per E-Mail oder Telefon
Veranstaltungshinweis: Online-Seminar „Entgelttransparenzrichtlinie – richtig anwenden“
(externer Veranstalter)
Die Entgelttransparenzrichtlinie ist zurzeit in aller Munde, aber was bedeutet diese wirklich und wie kann sie im Betrieb helfen?
Welche relevanten Inhalte müssen Betriebsräte wissen und wie kann man am besten im Rahmen der Mitbestimmung vorgehen?
Welche neuen Möglichkeiten bieten sich im Rahmen der Vergütungsgestaltung und welches Vorgehen z.B. im Zuge von Auswertungen verspricht Erfolg?
Viele Fragen – unsere Referenten geben kompakt & kompetent Antworten.
Termine:
07.05.2026 09:00h – 12:30h
10.06.2026 13:00h – 16:30h
10.09.2026 09:00h – 12:30h
Informationen zu den Seminar-Inhalten und Kosten gibt es hier.
Anmeldung hier, per E-Mail oder Telefon
Große Umfrage zur Betriebsratsarbeit – Was läuft gut, was könnte besser laufen, was bewegt die Betriebsräte aktuell?
Betriebsratsbeschluss, Ladung von Ersatzmitgliedern
Die Ladung eines Ersatzmitglieds zu einer Betriebsratssitzung nach § 29 Abs. 2 S. 6 BetrVG hat rechtzeitig iSv § 29 Abs. 2 S. 3 BetrVG zu erfolgen. Ob dies im Fall einer kurzfristigen Verhinderung eines Betriebsratsmitglieds noch möglich ist, richtet sich nach den...
Krankheitsbedingte Kündigung – betriebliches Eingliederungsmanagement
1.Überträgt der Arbeitgeber das betriebliche Eingliederungsmanagement an einen externen Dienstleister und unterlaufen diesem Dienstleister Fehler bei der Durchführung, muss der Arbeitgeber sich diese Verfahrensfehler wie eigene zurechnen lassen. 2.Es ist Sache des...
Anforderungen an eine Betriebsratsanhörung nach § 102 BetrVG, Vollmacht des Anhörenden
Der Arbeitgeber muss zur Wirksamkeit einer Betriebsratsanhörung in einem Kündigungsschutzprozess nicht darlegen, dass die nicht kündigungsberechtigte Person, die auf Seiten des Arbeitgebers die Betriebsratsanhörung durchgeführt hat, hierzu von einem...
Unsere Ziele
Wir setzen uns ein für starke Betriebsräte, eine aktive Mitbestimmung und ein konstruktives betriebliches Miteinander. Wir unterstützen Betriebsräte dabei, ihre Interessen zu platzieren und durchzusetzen.
Branchenübergreifend, überregional und partnerschaftlich.
Unser Service
Wir bieten unseren Mitgliedern umfangreiche Serviceleistungen, beispielsweise News für Mitglieder, ein Experten-Netzwerk, ein Mentoring-Programm, Praxishilfen und Checklisten zum Download, Round Tables und Unterstützung in Krisenfällen.
Wissen für Betriebsräte
Wissen ist Macht – dieses alte Sprichwort gilt in besonderem Maße auch für die Mitbestimmung.
Wir vermitteln erfahrene Referentinnen und Referenten, die Fortbildungen maßgeschneidert und individuell für Ihr Gremium durchführen – direkt bei Ihnen im Betrieb oder virtuell.
Über uns
Wir haben den Verein Deutscher Betriebsrätebund e.V. gegründet, um Betriebsräte andere Mitbestimmungs-Organe wie Personalräte, Schwerbehinderten-Vertreter und Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat tatkräftig zu unterstützen und ihre Arbeit bestmöglich zu fördern.